一場座談會翻開設計院44年創業史

2021-06-10

　　44年前，一批從中國建材院南下的科研人員，扎根英雄城，組建江西省建筑材料科學研究所，一部篳路藍縷、開拓革新的創業史由此啟幕……
　　以黨史學習教育為契機，為大力開展“我為群眾辦實事”實踐活動，6月10日，江西省建材科研設計院召開“學黨史、知院情、促成長”院老專家、老黨員、勞模座談會，引導青年黨員、新進員工深入了解院史院情，向院老一輩科研工作者學習。
　　院原總工、全國建材行業勞動模范方春霖，院原機電所所長、教授級高工、全國建材行業先進工作者程小軍，院副總工程師、全國建材行業勞動模范詹翔受邀參加座談會。院黨委書記、院長宋冬生，院黨委副書記謝東出席活動。
　　院領導和老專家、老黨員、勞模，結合自身經歷，講述了設計院從創辦、壯大、飛躍直至今天改革轉制，一步步走向高質量發展的光輝歷程；特別是幾位老黨員的故事，彰顯了共產黨員艱苦奮斗、甘于奉獻、革故鼎新的感人精神。
　　種子播撒星火燎原
　　方春霖原總工，中共黨員，已經年過八旬，他的精神依然矍爍，思路仍舊清晰。
　　方老是建材科研領域的通才，直到如今，他還在認真閱讀專業文獻、建材雜志和書籍，掌握最新科學技術和行業動態。他研讀的每一份資料上，都用紅藍鉛筆進行圈點、批注；幾十年來，積累下大量學習筆記。
　　在長期堅持學習，專注科研的同時，方老對個人名利卻看得很淡，不計較經濟得失，而把設計院的事業發展看得更重，擺得更高。
　　作為設計院最早的建設者之一，方老把嚴謹的科研精神、無私的奉獻情懷教給了后輩。院領導和其他專家，一致尊稱他為“老師”，這是對他傳薪播火、弘揚科研精神的由衷致敬。
　　圍繞科研精神，有著22年黨齡的程小軍，一番話發人深省。
　　“科研工作時間跨度大，需要投入大量的精力，要做到領先別人一點，都必須付出艱辛的勞動?？蒲泄ぷ髡?，應當把壓力變為動力，變為專注；要借助信念和堅守，去發現科研的快樂，體驗做出成果之后的成就感。”
　　平易的語句背后，凝聚的是一位老黨員和資深科研工作者數十年深刻的感悟，以及甘于寂寞、樂于探索的精神。
　　設計院從無到有、從小到大、從弱到強的發展，正如種子播撒，星火燎原。其中傳承的科研精神，時刻蕩滌人心。
　　創業艱難不負期望
　　“建院初期，只有19個人，在工房上班，搞科研、下企業。”方春霖的話，把大家的思緒帶回到了艱苦創業的年代。
　　一個小小的平面上，要做出4萬到5萬個一毫米左右的小孔，一個孔出了問題，整個模具報廢。在當時，一般人想象不到，蜂窩陶瓷模具是怎么做出來的。
　　創業立業過程中，唯有全身心付出，才得獲得回報。
　　程小軍說起2001年在萍鄉做過的一個試驗，從清早持續到第二天凌晨3點，天氣炎熱，蚊蟲叮咬，沒有空調。他憑借一股韌勁苦干到底，終于取得了成功。
　　“我還記得那趟列車的車次。”宋冬生院長憶及當年乘坐36個小時的火車到北京，再轉車，沒有座票，一路站著抵達大同，在荒郊野嶺住工棚的往事；還有獨自扛著50斤粉煤灰出倉庫，攔車到渡口，擺渡過河，幾經輾轉，終于到達單位的經歷。
　　“這些經歷都轉變為人生寶貴的精神財富。”宋冬生感慨不已。
　　“四十多年來，我院在科研、設計上取得了好成績，沒有辜負上級部門對我們的期望。”方春霖說。
　　不負期望的背后，是設計院沉甸甸的創業故事。
　　汲取力量砥礪前行
　　本次座談會的一個重要目的，是通過老專家、老黨員、勞模講述創業故事，傳承老一輩科研工作者感人精神，激勵青年士氣，起到傳幫帶作用。
　　方春霖對在場的青年黨員、新進員工強調，你們都是設計院的新生力量，希望未來在科學研究等方面，做出巨大的貢獻。
　　程小軍希望，青年們能夠盡快發揮特長，取得成績。相信堅持并努力地工作、熱愛工作，一定能出成果。
　　詹翔認為，工作不是說出來的，是做出來的。要樹立良好的敬業精神；要不斷學習，提升自己；要樹立市場意識、服務意識。他最后指出，設計院的發展要靠年輕人。
　　宋冬生向設計院的青年黨員、新進員工寄語，要學好黨史，學好中華文化經典，通過樹立正確的人生觀、堅定的信仰去做好工作。他還強調，只要集中精力在某件事上超過20000個小時，就一定能成為專家，一定會有所收獲。
　　謝東指出，本次座談會取得了凝聚共識的良好效果。組織本次座談會是設計院深入開展黨史學習教育，進一步推進“我為群眾辦實事”實踐活動的一項重要舉措。希望參會的青年黨員、新進員工，能夠從設計院創業史中和老專家、老黨員、勞模身上，汲取力量，賡續精神，砥礪前行，為設計院發展貢獻力量，圓滿地實現自己的人生價值。
　　殷殷的期盼讓在場青年黨員、新進員工深受鼓舞，他們紛紛發表即時感言，并對設計院的發展提出意見建議。座談會在深入的溝通和輕松的氣氛下圓滿結束。